Обязанности:

работа с персоналом и ведение кадрового делопроизводства в компании (штат 35 человек, в том числе иностранные граждане), в том числе:

учет и оформление сотрудников в соответствии с унифицированными формами первичной документации (прием, перевод, перемещение, увольнение, командировки, служебные поездки, отпуска);

подготовка кадровых документов для поощрения и награждения работников;

оформление служебных проверок и расследований;

работа с локальными нормативными актами (разработка, внедрение, ознакомление, контроль актуальности);

оформление и учет трудовых книжек;

формирование и отправка отчетности по кадровым мероприятиям (прием, увольнение, начало договора ГПХ, окончание договора ГПХ);

расчет и начисление заработной платы, налогов с ФОТ;

формирование платежных ведомостей;

формирование и сдача ежемесячной и ежеквартальной отчетности по заработной плате во внебюджетные фонды, ПФ РФ, СФР РФ, ИФНС;

подготовка справок, выписок;

подготовка ответов на письма, запросы, требования, иные документы от государственных органов по вопросам кадров;

представительство компании в государственных органах по вопросам кадров, направление запросов, получение консультаций, рекомендаций по сложным вопросам;

ведение воинского учета;

ведение миграционного учета;

Проверка и проведение в учете авансовых отчетов

Требования:

- знание трудового, гражданского и налогового законодательства, в том числе актуальных правил делопроизводства;

- умение работать с кадровыми программами, офисными программами;

- образование в сфере кадрового делопроизводства, работы с персоналом либо юридическое (высшее/среднее профессиональное);

- опыт от 1 года (по профессии).

Мы предоставим:

- Современный, обособленный, офис в центре города, благоустроенное рабочее место, быстрый интернет и корпоративная техника;

- Официальное трудоустройство;

- Своевременная и достойная заработная плата;

- График работы 5/2, режим работы с 09.00-18.00

Бухгалтер-кадровик